Gaji Karyawan PT Siantar Top Terbaru 2023

Gaji Karyawan PT Siantar Top 2023 – Siapa sih yang nggak kenal dengan perusahaan PT Siantar Top ini. Produk yang diciptakan perusahaan PT Siantar Top sangatlah digemari oleh masyarakat indonesia, dengan begitu, perusahaan ini mampu berkembang dengan pesat.

Perkembangan perusahaan ini ditandai dengan banyaknya lowongan kerja yang dibuka oleh PT Siantar Top untuk pekerja Indonesia. Pembukaan lowongan kerja ini di barengi dengan informasi menarik tentang gaji karyawan PT Siantar Top yang kompetitif dan cocok.

Profil Perusahaan PT Siantar Top

PT Siantar Top adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri makanan ringan yang berdiri sejak 1972 di Jawa Timur. Perusahaan ini mulai terus berkembang dan melebarkan sayapnya di beberapa kawasan Asia. 

Seiring berjalannya waktu, PT Siantar Top terus melakukan evaluasi dan pembenahan kualitas produksinya untuk meningkatkan mutu dan menjadi produk yang paling disukai oleh konsumen di dalam negeri maupun luar negri. 

Pada tahun 1996 PT Siantar Top terdaftar di Bursa Efek Indonesia dan terus berkembang sehingga perusahan ini menjadi perusahaan garda terdepan dalam hal makanan ringan. Lantas, berapa ya gaji PT Siantar Top di Indonesia pada tahun ini?

Gaji Karyawan PT Siantar Top Semua Posisi 2023

Untuk rata-rata upah kerja PT Siantar Top ini di antara 4 jutaan hingga 7 jutaan per bulan atau sekitar 60 an juta per tahun. Nominal gaji yang luar biasa bukan, Apakah kamu semakin penasaran besaran gaji karyawan PT Siantar Top di setiap posisinya?. Berikut admin Upah.net tampilkan tabel gaji karyawan PT Siantar Top 2023

Tabel Lengkap Gaji Karyawan PT Siantar Top Terbaru 2023

No	Posisi Kerja	Kisaran Gaji Perbulan
1	Assistant Controller	Rp. 8.500.000 /Bulan
2	Legal and Relations Analyst	Rp. 8.500.000 /Bulan
3	Procurement	Rp. 8.500.000 /Bulan
4	Procurement	Rp. 8.500.000 /Bulan
5	Sekretaris	Rp. 8.500.000 /Bulan
6	Junior Staff	Rp. 8.500.000 /Bulan
7	BPS	Rp. 8.300.000 /Bulan
8	Change Agent	Rp. 8.300.000 /Bulan
9	Technician Mechanical	Rp. 8.300.000 /Bulan
10	Assistant Controller	Rp. 8.200.000 /Bulan
11	Operational Supervisor	Rp. 8.200.000 /Bulan
12	Supervisor	Rp. 8.200.000 /Bulan
13	Assistant Business Analyst	Rp. 8.000.000 /Bulan
14	Management Trainee	Rp. 7.200.000 /Bulan
15	Operator/Panel Operator	Rp. 7.000.000 /Bulan
16	Addoperation	Rp. 7.000.000 /Bulan
17	Junior Supervisor	Rp. 6.500.000 /Bulan
18	Medical Services	Rp. 6.500.000 /Bulan
19	Admin/Customer Service	Rp. 6.300.000 /Bulan
20	Information Technology	Rp. 6.300.000 /Bulan
21	Junior Operator	Rp. 6.200.000 /Bulan
22	Project Engineer	Rp. 6.000.000 /Bulan
23	Secretary	Rp. 6.000.000 /Bulan
24	Sailor	Rp. 5.300.000 /Bulan
25	IT	Rp. 4.816.921 /Bulan
26	Staff	Rp. 4.816.921 /Bulan
27	Services	Rp. 4.816.921 /Bulan
28	Accounting	Rp. 4.816.921 /Bulan
29	Admin	Rp. 4.816.921 /Bulan
30	Administration Staff	Rp. 4.816.921 /Bulan
31	Developer	Rp. 4.816.921 /Bulan
32	Intern	Rp. 4.816.921 /Bulan
33	IT Support	Rp. 4.816.921 /Bulan
34	Operator	Rp. 4.816.921 /Bulan
35	Staf Administrasi	Rp. 4.816.921 /Bulan
36	Staf Administrasi dan Teknis	Rp. 4.816.921 /Bulan
37	Staff Accounting	Rp. 4.816.921 /Bulan
38	Staff Administrasi	Rp. 4.816.921 /Bulan
39	Receptionist	Rp. 4.816.921 /Bulan
40	Security	Rp. 4.816.921 /Bulan
41	Teknisi	Rp. 4.816.921 /Bulan
42	Administration	Rp. 4.816.921 /Bulan
43	Driver	Rp. 4.816.921 /Bulan
44	Senior Business Analyst	Rp. 29.030.000 /Bulan
45	HR (SDM)	Rp. 28.300.000 /Bulan
46	Team Leader	Rp. 27.500.000 /Bulan
47	Assistant Manager	Rp. 26.200.000 /Bulan
48	HRD Section Head	Rp. 25.200.000 /Bulan
49	Reservoir Engineer	Rp. 24.250.000 /Bulan
50	Executives	Rp. 24.040.000 /Bulan
51	Supply Chain	Rp. 24.000.000 /Bulan
52	Officer	Rp. 22.550.000 /Bulan
53	Planning Manager	Rp. 21.500.000 /Bulan
54	Human Resources Specialist	Rp. 21.200.000 /Bulan
55	Control Engineer	Rp. 19.000.000 /Bulan
56	Assistant Plant Head	Rp. 18.500.000 /Bulan
57	Division Head	Rp. 18.500.000 /Bulan
58	Internal Auditor	Rp. 18.500.000 /Bulan
59	Laboratory	Rp. 18.500.000 /Bulan
60	Junior Auditor	Rp. 18.500.000 /Bulan
61	Assistant Plant Head	Rp. 18.450.000 /Bulan
62	Production Supervisor	Rp. 17.800.000 /Bulan
63	Asset Management	Rp. 17.700.000 /Bulan
64	Instrument Engineer	Rp. 17.000.000 /Bulan
65	Drilling Engineer	Rp. 16.200.000 /Bulan
66	Budgeting and Cost Control	Rp. 16.000.000 /Bulan
67	Manager	Rp. 16.000.000 /Bulan
68	Rotating Engineer	Rp. 15.300.000 /Bulan
69	Engineering	Rp. 15.300.000 /Bulan
70	Public Relations	Rp. 15.300.000 /Bulan
71	SAP Business Analyst	Rp. 15.300.000 /Bulan
72	Cost Control	Rp. 15.300.000 /Bulan
73	Field Engineer	Rp. 15.300.000 /Bulan
74	Junior Counsel Legal Business Development	Rp. 15.300.000 /Bulan
75	Accounting	Rp. 15.300.000 /Bulan
76	Junior Analyst	Rp. 15.300.000 /Bulan
77	Junior Process Engineer	Rp. 15.300.000 /Bulan
78	Mechanical Engineering	Rp. 15.300.000 /Bulan
79	Production	Rp. 15.300.000 /Bulan
80	Senior Supervisor	Rp. 15.300.000 /Bulan
81	Business Intelligence and Analytics Unit	Rp. 15.200.000 /Bulan
82	Electrical Inspection Engineer	Rp. 15.200.000 /Bulan
83	Field Manager	Rp. 14.300.000 /Bulan
84	Inspection Engineer	Rp. 14.200.000 /Bulan
85	Sales/Business Development	Rp. 14.200.000 /Bulan
86	Senior Field Operator	Rp. 14.200.000 /Bulan
87	Junior Officer	Rp. 14.200.000 /Bulan
88	Public Relation Supervisor	Rp. 14.200.000 /Bulan
89	Quality Management Staff	Rp. 14.200.000 /Bulan
90	Specialist	Rp. 14.200.000 /Bulan
91	Professional	Rp. 14.200.000 /Bulan
92	Junior Engineer	Rp. 14.200.000 /Bulan
93	Marketing	Rp. 13.500.000 /Bulan
94	Business Performance Services Consultant	Rp. 13.230.000 /Bulan
95	Engineer	Rp. 13.200.000 /Bulan
96	Mechanical Engineering	Rp. 12.500.000 /Bulan
97	Process Engineering	Rp. 12.500.000 /Bulan
98	Auditor	Rp. 12.500.000 /Bulan
99	Intern	Rp. 12.500.000 /Bulan
100	Deputy Branch Manager	Rp. 11.500.000 /Bulan
101	Mechanical Engineer	Rp. 11.400.000 /Bulan
102	Analyst	Rp. 10.550.000 /Bulan
103	Project Analyst	Rp. 10.500.000 /Bulan
104	Process Engineer	Rp. 10.050.000 /Bulan
105	Assistant Civil and Architect	Rp. 10.000.000 /Bulan

Gaji yang di tampilkan admin dalam tabel di atas hanya perkiraan gaji pokok saja, yang admin sesuaikan dengan standar Gaji Minimum Regional (UMR) Bekasi yaitu Rp. 4.816.921. Namun, gaji tersebut belum mencakup bonus, tunjangan atau gaji lembur.

Faktor Yang Mempengaruhi Besaran Gaji Karyawan

Ada beberapa faktor yang dapat mempengaruhi perbedaan gaji karyawan di suatu perusahaan, di antaranya:

1. Pendidikan dan kualifikasi.
2. Pengalaman kerja.
3. Posisi dan tanggung jawab.
4. Performa dan kontribusi.
5. Perusahaan dan industri.
6. Negosiasi gaji.

Itu hanyalah beberapa faktor yang mempengaruhi perbedaan gaji karyawan di suatu perusahaan, jika ada faktor lain yang kamu ketahui, jangan lupa untuk beritahu admin di kolom komentar..

Tunjangan Karyawan PT Siantar Top Terbaru 2023

Untuk tunjangan karyawan yang diberikan oleh perusahaan PT Siantar Top mungkin berbeda-beda tergantung pada posisi kerja, tingkat pengalaman kerja, kinerja mereka, serta aturan pemerintah tempat perusahaan ini berdiri. Beberapa contoh tunjangan yang mungkin diterima karyawan di perusahaan ini meliputi:

• Gaji pokok
• Uang transportasi
• Uang makan
• Tunjangan kesehatan
• Bonus tahunan
• Fasilitas pendidikan
• Cuti tahunan

Perlu diingat bahwa tunjangan yang diterima karyawan dapat berubah dari waktu ke waktu dan semua itu tergantung pada kebijakan pemerintah dan perusahaan.

Cara Melamar Pekerjaan PT Siantar Top

Untuk melamar kerja PT Siantar Top, ada 2 cara yang akan di contohkan oleh admin:

Contoh Lamaran Kerja di PT Siantar Top Melalui Website

Untuk contoh yang pertama teman-teman bisa mengikuti tutorial dibawah ini

• Kunjungi website resmi PT Siantar Top https://siantartop.karir.com/
• Klik Bagian karir.
• Pilih Bagian Yang ingin teman-teman melamar pekerjaan.
• Ikuti langkah-langkah yang tertera.
• Siapkan berkas-berkas yang dibutuhkan.
• Siapkan sertifikat atau berkas pendukung jika ada.
• Selesai.

Untuk cara yang pertama, admin tampilkan melalui website resmi PT Siantar Top agar teman-teman bisa lebih tahu dan lebih mengenal perusahaan PT Siantar Top.

Contoh Lamaran Kerja di PT Siantar Top Melalui Email

Untuk contoh yang kedua, admin akan menyajikan cara melamar kerja di PT Siantar Top melalui email. Berikut ini langkah-langkah yang bisa kalian ikuti:

• Baca kualifikasi sepenuhnya
• Baca job desk nya
• Siapkan berkas yang dibutuhkan
• Siapkan berkas pendukung yang dibutuhkan seperti SKCK, Sertifikast, dll
• Foto berkas-berkas diatas
• Perhatikan Email (-)
• Email resmi pasti akhirannya terdapat alamat website perusahaan.
• Tulis surat lamaran kerja, kemudian lampirkan, kemudian pastikan semua benar
• Klik kirim Email
• Selesai

Nah, untuk melamar kerja lewat email, memang agak susah dan ribet. Tapi jika teman-teman mengikuti step-step dengan baik, aku yakin teman-teman akan bisa melamar kerja via email.

Syarat Melamar Kerja PT Siantar Top

Berikut ini persyaratan umum berikut bagi calon pelamar yang admin sajikan:

• Usia maksimum 30 tahun.
• Pendidikan minimal SMA/sederajat.
• Kemampuan bekerja di bawah tekanan.
• Penampilan rapi.
• Tidak sedang dalam proses kuliah.
• Bersedia bekerja dalam sistem shifting/rolling/jumping.
• Tidak merokok dan tidak memiliki tindik/tato.
• Dapat mengenakan hijab atau tidak (untuk wanita).

Itu hanyalah beberapa persyaratan umum yang dibutuhkan oleh Perusahaan PT Siantar Top, akan tetapi mungkin ada persyaratan lain yang ditentukan oleh perusahaan yang lebih spesifik.

Contoh Surat Lamaran Kerja PT Siantar Top

Bekasi, 1 Februari 2023

Kepada Yth,
HRD Bapak/Ibu Personalia
PT Siantar Top
Jl. Narogong KM.7 Cipendawa No. 7, RT. 4, RW. 7 Kel. Bojong Menteng Kec. Rawa Lumbu Bekasi 17117

Dengan Hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Maulana Rifai
Tempat/Tgl lahir : Jakarta, 23 Januari 1998
Alamat: Jl. Narogong KM.7 Cipendawa No. 7, RT. 4, RW. 7 Kel. Bojong Menteng Kec. Rawa Lumbu Bekasi 17117
No.Phone : (021) 481xxxx / 0812251xxxxx

Sehubungan dengan adanya penerimaan karyawan di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin, saya bermaksud mengajukan surat lamaran kerja agar dapat diterima bekerja di tempat yang Bapak/Ibu pimpin sebagai operator produksi atau sesuai (POSISI YANG DILAMAR).

Saya memiliki pengalaman kerja sebagai [POSISI] selama [BERAPA TAHUN]. Saya memiliki keahlian sebagai [SEBUTKAN] dan berhasil meraih [CAPAIAN] / [PORTOFOLIO]. Sebagai bahan pertimbangan bapak/Ibu, saya melampirkan berkas-berkas sebagai berikut :

1. Daftar Riwayat Hidup
2. Foto copy KTP
3. Foto copy Ijazah dan Transkrip Nilai Terakhir
4. Foto copy Sertifikat
5. Pas foto ukuran 3X4 (1 lembar)

Demikian surat lamaran ini saya buat, besar harapan saya untuk dapat bekerja ditempat yang Bapak/Ibu saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya,

Maulana Rifai

Nah, itulah contoh surat lamaran kerja Agung Sedayu Group. Teman-teman sekalian bisa mencontoh lamaran kerja diatas jika ingin melamar kerja di PT Siantar Top atau di perusahaan lain. Tinggal mengedit-edit sedikit untuk menyesuaikan nama perusahaan dan tujuannya.

Sosial Media Perusahaan PT Siantar Top

Dibawah ini merupakan daftar sosial media yang digunakan perusahaan PT Siantar Top:

• Website: https://siantartop.co.id/
• Facebook: https://www.facebook.com/siantartop/
• LinkedIn: –
• Instagram: https://www.instagram.com/siantartop/
• Twitter: https://twitter.com/ptsiantartop
• Youtube: –
• Tiktok: –
• Alamat perusahaan: Jl. Narogong KM.7 Cipendawa No. 7, RT. 4, RW. 7 Kel. Bojong Menteng Kec. Rawa Lumbu Bekasi 17117
• Email: [email protected]
• Whatsapp: –

Penutup

Begitulah gambaran mengenai gaji karyawan PT Siantar Top semua posisi kerja. Apakah artikel ini menarik dan membantu teman-teman semua? Jika artikel ini bermanfaat jangan lupa share dan komen di bawah ya.

Jika mau request besaran gaji suatu perusahaan bisa kontak admin atau meninggalkan komentar di bawah ya. InshaAllah akan admin buatkan.